六一快乐| 愿你童心未泯,一直可爱

2020-06-01 10:09:00 1880 赛泽君

6月1日儿童节, 愿你走出半生, 归来仍是少年。 愿你保持童心, 永远真实烂漫! 六一儿童节—— 致每一个童心未泯的你

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赛泽法库| 员工请事假,公司是否有权不批?高院判例来了!

2020-05-29 15:00:00 2101 赛泽君

莉莉系宝一时装公司员工。 2015年12月10日,双方签订的《劳动合同补充协议》,其中第2.2.20条规定,“连续旷工两天(含)以上或累计旷工三天以上者”,属于“严重过失/严重违纪”,第1.1条规定:“严重违纪无偿解除劳动合同”。 后双方签订了期限至2020年12月22日的劳动合同。该劳动合同第九条第(三)项第2小项规定“乙方无故旷工三天(含三天)者,视严重违反劳动纪律或自动离职,劳动合同自行解除。” 2016年3月11日,莉莉向公司请事假,未获得批准,即未再到公司上班。

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山河永纪,缅怀同胞!

2020-05-12 00:15:00 2212 赛泽君

今天是5月12日,汶川大地震十二周年,深切缅怀在那场大地震中遇难的同胞!遥忆悲伤,记住灾难中中华民族不屈的精神! 山河永纪, 缅怀同胞!

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HRoot首度“云”颁奖震撼来袭,赛泽科技获得“2019-2020年度大中华区最佳人力资源服务品牌”奖

2020-04-28 17:55:00 4056 赛泽君

赛泽科技董事长陈君泽先生表示:“这份荣誉是对每一位员工努力工作的充分肯定,赛泽科技将始终致力于人力资源外包服务领域,为客户解决痛点,持续提升外包服务的效率与质量。虽然2020年充满着各种不确定性与未知的挑战,但是我们一直积极助力企业共同抗击疫情。未来,赛泽定不忘初心、继续求索,尽己之力在人力资源环境中精益求精,推动行业的可持续发展”。

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赛泽动态| 赛泽科技荣获大中华区最佳人力资源服务品牌

2020-04-23 10:18:00 3764 赛泽君

广州赛泽科技在人力资源外包方面凭借丰富的经验、创新的管理、优质的服务,在本次的评选中,获得了大赛评委会的一致认可,荣获“大中华区最佳人力资源服务品牌”

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武汉,重启!

2020-04-08 00:20:00 1263 赛泽君

4月8日零时,武汉“重启”! 即刻起,武汉解除离汉离鄂通道管控措施,有序恢复对外交通。历经76天的“封城”后,四通八达的武汉,重新敞开了作为“九省通衢”的大门。 因新冠肺炎疫情“封城”的76天里,武汉这座原本充满烟火气的城市变得安静、冷清。如今,随着防疫形势趋好,曾被按下“暂停键”的武汉正在逐渐恢复生机与活力。

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4月4日,全国哀悼

2020-04-03 19:51:00 2226 赛泽君

为表达全国各族人民对抗击新冠肺炎疫情斗争牺牲烈士和逝世同胞的深切哀悼,国务院今日发布公告,决定2020年4月4日举行全国性哀悼活动。在此期间,全国和驻外使领馆下半旗志哀,全国停止公共娱乐活动。4月4日10时起,全国人民默哀3分钟,汽车、火车、舰船鸣笛,防空警报鸣响。

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赛泽动态| 祝贺广州赛泽科技荣获粤人协金人奖——年度中国华南地区卓越招聘服务交付奖

2020-03-27 18:11:00 2482 赛泽君

月26日,由广东省人力资源管理协会(简称“粤人协”)举办的2019年度中国华南地区人力资源创先争优(金人奖)公益评选活动(简称“金人奖”)圆满结束。 本次金人奖公益评选共有300多家单位和30位个人报名参与,申报企业数量规模相比上一届翻一番。

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赛泽动态| 赛泽科技适当延迟到2月24日回公司上班通知

2020-02-16 18:41:00 1857 赛泽君

基于目前疫情形势,为减少人员流动及聚集,阻断疫情传播,确保大家的健康和安全,现公司最新安排如下: 1. 原定于2月17日恢复返岗办公将延迟至2月24日,2月17日至2月21日采用在家线上办公模式,此阶段按照正常出勤考勤处理;

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赛泽动态| 赛泽科技适当延迟到2月17日回公司上班通知

2020-02-09 17:32:00 1778 赛泽君

基于目前新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的严峻形势,为最大程度保护同事及家人的健康安全,积极响应和配合国家防疫工作的开展,现公司最新安排如下: 1. 原定于2月10日恢复返岗办公将延迟至2月17日,2月10至2月14日采用在家线上办公模式,此阶段按照正常出勤考勤处理;

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